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출산 후 양육서 가장 어려운 건?···"돈보다 육체·정신적 힘듦"

기사승인 2026.02.19  12:02:28

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- 출산 1년 안팎 여성 1,003명 대상으로 '양육에 어려운 점' 설문

엄마와 따뜻한 교감

출산 후 직장 유지한 엄마 2명 중 1명뿐···"애 맡길 곳 마땅치 않아"

[시사코리아저널=정종민 선임기자] 출산한 지 1년 안팎인 엄마들이 어린 자녀를 키울 때 가장 어려운 점은 경제적 부담이 아니라, 육체적·정신적으로 지치고 힘든 상황인 것으로 나타났다.

임신과 출산을 망설이는 이유는 돈이라는 인식이 크지만, 실제 출산을 경험한 지 얼마 되지 않았을 때는 몸과 마음의 어려움을 가장 크게 느끼고 있었다.

19일 한국보건사회연구원이 2024년 출산 경험이 있는 여성 1,003명을 대상으로 지난해 8월 18일부터 9월 1일까지 양육의 어려움 등을 온라인 설문한 결과 이같이 나타났다.

이들은 양육의 어려운 점으로 '육체적·정신적으로 힘듦'을 가장 많이 꼽았다. 전체 응답자의 48.8%로 거의 절반을 차지했다.

이어 '비용이 많이 듦(18.0%)', '일과 자녀 양육 병행의 어려움(17.8%)' 순이었다.

첫째 출산인지, 둘째 이상인지에 따라 응답률에 다소 차이가 있었다. 
2024년에 출산을 경험한 1,003명 중 첫째 아이 출산은 738명, 둘째 이상 출산은 265명이다. 
어려움을 느끼는 순위는 같았다.

'육체적·정신적으로 힘듦'은 첫째 출산에서 50.1%에 달한 반면 둘째 이상 출산에서 45.2%로 약간 낮았다.

반면 '비용이 많이 듦'은 첫째 출산에서는 16.7% 응답률을 보였으나, 둘째 이상 출산에서 21.6%로 나타났다. 
둘째 이상에서 비용 문제에 어려움이 있다는 응답이 높았다.

한국보건사회연구원 보고서 갈무리

이번 조사에서 출산 후 육아휴직을 포함해 취업 상태를 유지한 엄마는 2명에 1명꼴인 것으로도 확인됐다.

전체의 절반인 52.7%만 취업 상태를 유지했고, 출산 전후 취업에서 미취업으로 바뀐 경력 단절 여성은 25.1%였다. 
미취업 상태 유지는 19.0%, 미취업에서 취업으로 바뀐 경우는 3.2%였다.

출산 이후 일을 그만둔 주된 이유로는 '아이를 믿고 맡길 곳이 마땅치 않음(26.3%)'이라는 응답이 가장 많았다.

이어 '일·가정 양립제도 활용이 어려움(24.8%)', '직장에서 일하는 것보다 육아를 전담하는 가치가 더 큼(18.3%)' 등이었다.

여성과 달리 배우자인 남편의 경우에는 2024년 출산 전후 92.4%가 취업 상태를 유지하는 것으로 나타났다.

연구팀은 "성별 간 노동시장 참여의 차이가 자녀의 출산 시점으로 인해 다르게 나타나고 있음을 보여준다"고 해석했다.

정종민 기자 korea21ci@hanmail.net

<저작권자 © 시사코리아저널 무단전재 및 재배포금지>
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